In Vorbereitung!
Seminare
und
Coachings
Vorteil: Kompetenzplus
ZEIT IM GRIFF
Effektives Zeitmanagement für mehr Produktivität
Finden Sie nie Zeit für das, was Sie machen wollen? Zeitmanagement meint, die eigene Performance zu kennen, zu optimieren und die Möglichkeiten der Selbstorganisation wahrzunehmen. Ein effizientes Zeit- und Selbstmanagement erhöht nicht nur die Effektivität und sichert dadurch den beruflichen Erfolg, es ist zudem unverzichtbar, um den persönlichen Stresslevel zu kontrollieren und die eigene Lebensqualität auf einem hohen Niveau zu halten.
Seminarziel: Das Seminar Zeitmanagement hilft Ihnen bei der optimalen Nutzung eigener Ressourcen und Fähigkeiten und führt Sie zu einer Steigerung der Arbeits- und Aufgabeneffizienz. Profitieren Sie von der raschen und einfachen Umsetzung der Methoden und Techniken im Arbeitsalltag. Durch die Teilnahme an dem Seminar reduzieren Sie Erschöpfungszustände und erlangen eine deutlich höhere Zufriedenheit.
Zielgruppe: Geschäftsführer, Inhaber, Fach-und Führungskräfte, sowie alle Mitarbeiter
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u. a. durch Trainer-Input, Fallbeispiele, Best-Practice-Beispiele, Diskussionen, Erfahrungsaustausch und Übungen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Donnerstag, 21. März 2024, 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Potpourri
Von Zielstrebern, Perfektionsjunkies & positiven Ausdruckswaisen
In diesem Seminar Potpourri treffen Wortjongleure auf kreative Sprachakrobaten, Zielstreber jonglieren mit Wochenplänen und Perfektionsjunkies tanzen auf dem Drahtseil der Deadlines. Eine bunte Mischung aus Wortspielereien, Zeitmanagement- Herausforderungen und dem Adrenalin des Stressmanagements erwartet die Teilnehmer.
Seminarziel: Die Ziele dieses Seminars sind vielfältig. Es soll den Teilnehmern ermöglichen, ihre sprachlichen Fähigkeiten zu verfeinern, effektiver mit ihrer Zeit umzugehen und Strategien zur Stressbewältigung zu entwickeln.
Zielgruppe: Geschäfsführer, Inhaber, Fach- und Führungskräfte, sowie alle Mitarbeiter
Methoden und Unterlagen: Durch interaktive Übungen und Diskussionen werden die Teilnehmer befähigt, ihre kommunikativen Fähigkeiten zu verbessern, einen ausgewogenen Umgang mit der Zeit zu finden und Wege zur Reduzierung von stressigen Situationen zu erkunden. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Donnerstag, 18. April 2024 von 09:00 bis 16:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Umgang mit schwierigen Mitarbeitern
Als Führungskraft sind Sie dafür verantwortlich, jederzeit und in Bezug auf jegliche Aufgabenstellung Ihren Verantwortungsbereich im Sinne der Erreichung gesamtunternehmerischer Zielvereinbarungen aufzustellen und zu führen. Mitarbeiter, die hingegen im Strom zurückfallen oder gar die Richtung wechseln, drücken auf das Gesamterscheinungsbild Ihres Verantwortungsbereiches und gefährden im schlimmsten Fall das Erreichen vereinbarter Ziele.
Seminarziel: Sie erfahren, wie Sie Ihre Führungseffektivität deutlich steigern und wie Sie mit schwierigen Mitarbeitern besser umgehen können. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Führungseffektivität zu analysieren und zu bewerten.
Zielgruppe: Gruppen- und Teamleiter, Abteilungs- und Bereichsleiter, Projektleiter und Projektmanager, Geschäfsführer und Inhaber.
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u. a. durch Trainer-Input, Fallbeispiele, Best-Practice-Beispiele, Diskussionen, Erfahrungsaustausch und Übungen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Montag, 27. Mai 2024 von 10.00 bis 14.00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Die Macht liegt direkt unter deiner Nase Erfolgreiche Gesprächsführung: Regeln, Techniken, Fragen
Der Idealzustand sind spannende und anregende Gespräche, in denen Infor-mationen bereitwillig ausgetauscht und Meinungen ergebnisoffen diskutiert werden. Die Praxis allerdings sieht häufig so aus: Es fehlt jede Gesprächs-führung, stattdessen herrschen Rechthaberei, betretenes Schweigen, unange-nehme Atmosphäre und Missverständnisse. Ein gutes Gespräch zu führen, in dem sich alle Gesprächspartner wohlfühlen, ist gar nicht so einfach. Gelungene Konversation ist eine hohe Kunst. Aber auch eine erlernbare. Und die Voraus-setzung dazu bringt – theoretisch – jeder mit: echtes Interesse an seinem Gegenüber.
Seminarziel: Sie erfahren, ob Sie effektiv ein Gespräch führen. Weshalb Sie frühzeitig eingreifen sollten, und ob Sie ein Gespräch auch aktiv verfolgen. Sie erlernen Techniken, um auch in kniffligen Situationen den Überblick zu behalten.
Zielgruppe: Geschäfsführer, Inhaber, Fach- und Führungskräfte, sowie alle Mitarbeiter
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u. a. durch Trainer-Input, Fallbeispiele, Best-Practice-Beispiele, Diskussionen, Erfahrungsaustausch und Übungen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Donnerstag, 20. Juni 2024 von 09:00 bis 15:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Vom Zauber der Resilienz
So macht Stress resilient und glücklich
In einer Zeit, in der Stress und Herausforderungen im Berufsleben allgegenwärtig sind, bietet Resilienztraining einen leuchtenden Wegweiser zur Stressbewältigung und Burn-out-Prävention. Dieses Seminar beleuchtet, wie Führungskräfte und Mitarbeiter durch gezielte Übungen und Strategien ihre Widerstandskraft stärken können, um den Anforderungen des modernen Arbeitsalltags gewachsen zu sein.
Seminarziel: Dieses Training beinhaltet eine Reihe von Übungen und Techniken, die darauf abzielen, die psychologische Widerstandskraft – die Resilienz – zu erhöhen.
Es geht darum, Ressourcen zu erkennen und zu nutzen, die dabei helfen, stressige Situationen und Rückschläge im Arbeitsalltag sowie im privaten Leben zu bewältigen.
Zielgruppe: Gruppen- und Teamleiter, Abteilungs- und Bereichsleiter, Projektleiter und Projektmanager, Geschäfsführer und Inhaber.
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u. a. durch Trainer-Input, Resilienztrainings können dabei helfen, die Achtsamkeit zu stärken und effektive Strategien für Stressbewältigung und Burn-out-Prävention zu entwickeln.
Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Donnerstag, 11. Juli 2024 von 09:00 bis 15:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Vom Mitarbeiter zur Führungskraft
Erfolgreicher Einstieg in die neue Führungsrolle
Nach diesem Kurs können Sie erfolgreich den Einstieg als neue Führungskraft meistern. Sie erhalten wertvolle Tipps aus der Praxis für einen perfekten Start in die neue Führungsrolle. Sie erhalten einen Überblick zu den wichtigsten Führungstechniken, um Ihren persönlichen Führungsstil zu fördern. Sie werden mit den Anforderungen für eine erfolgreiche Teamentwicklung vertraut gemacht, um mit Ihren Mitarbeitern die gewollten Ziele zu erreichen. Sie lernen Konflikte erfolgreich zu bewältigen und analysieren Ihre Entwicklungsfelder.
Seminarziel: In diesem Seminar werden Sie mit den wichtigsten Aspekten der neuen Vorgesetzten-Rolle vertraut gemacht: Sie ändern Ihre Rolle vom Kollegen zur Führungskraft. Sie erhalten praktische Vorschläge, um Ihre eigene Führungsposition zu definieren.
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfe und alle, die in Führungsverantwortung stehen und die Herausforderungen eines Rollenwechsels vom Kollegen zum Chef erfolgreich vollziehen möchten.
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u. a. durch Trainer-Input, Wesentliche Aspekte Ihres Führungsverhaltens werden herausgearbeitet und anhand von Praxisbeispielen verdeutlicht. Mit diesem Training gelingt Ihnen der Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Donnerstag, 29. August 2024 von 09:00 bis 15:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Überlastet? –
Von heute an den Stress besiegen!
„Die Kunst der Gelassenheit im (Arbeits-)Alltag!“
Stress kennt jeder. Er kann durch ein belastendes Arbeitsumfeld, herausfordernde Familiensituationen und Beziehungskonflikte ausgelöst werden. Auch der ständige Informationsfluss in unserer von Medien geprägten Gesellschaft trägt dazu bei,
dass wir uns schnell überlastet fühlen.
Seminarziel: Entdecken Sie wie Sie Stress konkret abbauen können, warum es sich lohnt, mehr zu lachen, was ein Perspektivwechsel alles bewirken kann.
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte und alle, die sich in der (Arbeits-)Welt ständig überlastet fühlen.
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u.a. durch Trainer-Input. Fallbeispiele, Best-Practice-Beispiele, Diskussionen, Erfahrungsaustausch und Übungen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Dienstag, 17. September 2024 von 09:00 bis 15:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Delegieren mit Präzision
Effektive Führung durch kluge Aufgabenverteilung
„Meistere Aufgaben, befreie Zeit!“
Steigern Sie Engagement und Eigenverantwortung Ihrer MitarbeiterInnen durch
wirkungsvolle Delegation und motivieren Sie Ihr Team zu Bestleistungen. Sie erzielen deutlich bessere
Arbeitsergebnisse mit einer sicheren Führungskommunikation, zielgerichteter
Vor- und Nachbereitung und wirkungsvollem Feedback. Entlasten Sie sich selbst und steigern und erreichen Sie vereinbarte Ziele schneller und effektiver.
Seminarziel: Dieses Seminar hilft Ihnen, Ihren Führungsstil zu reflektieren und Führungskommunikation professionell zu gestalten, sich vom Anspruch zu entheben, als Führungskraft alles selbst machen zu müssen, das Fundament für Engagement und Motivation zu bauen, den Prozess der Delegation klar und wirksam vor- und nachzubereiten, Aufgabenpakete, Verantwortung und Erwartungen sicher und klar an Ihre MitarbeiterInnen zu kommunizieren, vereinbarte Ziele gemeinsam zu erreichen, Mitarbeitende individuell zu fordern und zu fördern, Feedback wirkungsvoll zu geben, Ihre Mitarbeitenden durch verantwortungsvolle Delegation zu Bestleistungen zu motivieren.
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte und alle, die in besonderer Aufgabenverantwortung stehen.
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u.a. durch Trainer-Input. Fallbeispiele, Best-Practice-Beispiele, Diskussionen, Erfahrungsaustausch und Übungen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Donnerstag, 24. Oktober 2024 von 09:00 bis 16:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Nervige Kollegen und Störenfriede: Umgang und Lösungsstrategien
Harmonie am Arbeitsplatz - Wege zur effektiven Zusammenarbeit trotz Herausforderungen
Jeder kennt sie, die Miesepeter, Besserwisser und Aufschneider am Arbeitsplatz.
Nervige Kollegen können auf Dauer die Lust auf deinen Job zunichtemachen –
Grund genug, zu lernen, wie Sie gekonnt mit solchen Menschen umgehen und
ihnen so den Wind aus den Segeln nehmen.
Seminarziel: Ganz egal, ob es sich dabei um den jähzornigen Chef handelt oder die nah am Wasser gebaute Kollegin, die ihre privaten Probleme in epischer Breite am Arbeitsplatz breittritt – in diesem Seminar erlernen Sie, wie Sie Kollegen, die Sie aufregen, wirkungsvoll begegnen. Damit verhindern Sie auch, dass sich deren schlechte Stimmung auf Sie überträgt.
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte und alle, die sich in der (Arbeits-)Welt ständig überlastet fühlen.
Methoden und Unterlagen: Interaktive Lernmethoden, u.a. durch Trainer-Input. Fallbeispiele, Best-Practice-Beispiele, Diskussionen, Erfahrungsaustausch und Übungen. Relevante Unterlagen erhalten Sie in digitaler Form.
Dozentin:Daniela Rinke-Höppner
Termin: Dienstag, 14. November 2024 von 09:00 bis 15:00 Uhr
Ort: E.D.B. in Wülfrath
Auf Anfrage auch als Inhouse-Seminar und als Online-Seminar möglich.
Zu unserer Dozentin Daniela Rinke-Höppner
Daniela Rinke-Höppner ist eine erfahrene Expertin
in der Marketing- und Kommunikationspsychologie.
Mit ihrem Hintergrund in psychologischer Beratung und als Business-Coach bringt sie umfassende Kenntnisse in die Welt der Unternehmenskommu-nikation ein. Ihr Einsatz als Dozentin und Trainerin
an renommierten Akademien und in großen
Konzernen unterstreicht ihr Geschick, komplexe Themen verständlich zu vermitteln.
Seminarort: E.D.B. Bildungsgesellschaft
für erfolgreiche Berufe GmbH,
Schulstraße 7, 42489 Wülfrath
(Der Seminarraum befindet sich im 1. OG und ist nicht barrierefrei)
Ansprechpartnerin: Daniela Rinke-Höppner
Telefonnummer: 02058 77502 -124
Preise für die Seminare:
pro Teilnehmer/in 420,00 € bzw. 520,00 €,
Frühbucherrabatte möglich,
Preise für Inhouse-Seminare auf Anfrage
